भारत में व्हाइट कॉलर भर्तियां 9 प्रतिशत बढ़ी, एआई और एमएल की मांग सबसे अधिक: रिपोर्ट

नौकरी जॉबस्पीक के मुताबिक, दिसंबर 2024 में इंडेक्स बढ़कर 2,651 अंक हो गया है। इसमें सालाना आधार पर 9 प्रतिशत की मजबूत बढ़त देखने को मिली है। रिपोर्ट के अनुसार, पिछले महीने में हुई व्हाइट कॉलर भर्तियों में एआई/एमएल (आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस/मशीन लर्निंग) में 36 प्रतिशत, ऑयल एवं गैस में 13 प्रतिशत, एफएमसीजी में 12 प्रतिशत और हेल्थकेयर में 12 प्रतिशत का उछाल दर्ज किया गया है।

रिपोर्ट में आगे बताया गया कि फ्रेशर की भर्तियों में पूरे 2024 के दौरान नरमी देखी गई, लेकिन दिसंबर 2024 में इसमें 6 प्रतिशत का उछाल दर्ज किया गया। इस दौरान फ्रेशर्स की भर्तियों में डिजाइन सेक्टर में 39 प्रतिशत, ब्यूटी और वेलनेस में 26 प्रतिशत और कंज्यूमर ड्यूरेबल्स में 19 प्रतिशत की बढ़त देखी गई है।

रिपोर्ट में कहा गया कि शीर्ष मेट्रो शहरों में साल के अंत में भर्तियों में 10 प्रतिशत का उछाल देखा गया है।

रिपोर्ट में बताया गया कि दक्षिण भारत का प्रदर्शन दिसंबर 2024 में भी मजबूत रहा है और व्हाइट कॉलर नौकरियों को बढ़ाने में इसका बड़ा योगदान रहा है। चेन्नई और बेंगलुरु में भर्तियों में क्रमश: 35 प्रतिशत और 21 प्रतिशत का उछाल दर्ज किया गया है। कोयम्बटूर में फ्रेशर्स की भर्तियों में 14 प्रतिशत और हैदराबाद में भर्तियों में 15 प्रतिशत का उछाल दर्ज किया गया है। विदेशी बहुराष्ट्रीय कंपनियों (एमएनसी) द्वारा भर्तियों में 52 प्रतिशत की बढ़त हुई है।

नौकरीडॉटकॉम के चीफ बिजनेस ऑफिसर, पवन गोयल ने कहा कि भारत का जॉब मार्केट 2025 में जोश के साथ प्रवेश कर रहा है और यह एआई/एमएल (आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस/मशीन लर्निंग) विकास और रचनात्मक क्षेत्रों द्वारा संचालित है। नए लोगों की भर्ती और सी-सूट भूमिकाओं में तेजी वृद्धि से पता चलता है कि हम अधिक गतिशील परिदृश्य में बदल रहे हैं। एफएमसीजी जैसे पारंपरिक क्षेत्र इस विकास को अपना रहे हैं, जिसमें रणनीतिक विशेषज्ञता के साथ नई प्रतिभाओं को जोड़ा जा रहा है।